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发布时间:2019-03-23 21:12:49
重庆时时彩开奖视频ios:银行拒绝赔偿 李金羽回鲁能表态不光说不做

 中新网西宁2月27日电 题:网格化服务成为青海藏区社会管理新模式[]作者 孙睿[]藏历新年刚结殊♀♀♀♀♀♀▲,平均海拔4200多米的青海省果洛藏族自治州♀♀♀♀〈锶障匚讶乡康巴村就下起了雪。菱♀♀♀≠近中午,45岁的牧民却碘♀♀々穿上厚厚的藏棉袄、拿着《入户查看登记表》骑♀♀∽拍ν谐悼始了新一年的走访入户调查。[]却旦所在的♀♀⊥格有25户牧民96人,分散在3000亩的草场。从20♀♀13年担任网格员以来,他都是柒♀♀★着摩托车穿梭在各牧户之间,热锈♀♀∧积极地为牧民们排忧解难,逐步赢得了♀♀⌒湃魏椭С帧[][]图为满掌镶♀♀$兽医站站长巴才(右一)为网格员讲解动物防疫知识。 ♀♀≈有 摄[]达日县位于青海省东南部,是三江♀♀≡醋匀簧态保护治理区之一,总面积14842平♀♀》焦里,下辖1镇9乡33个牧委会109♀♀「瞿烈岛献魃纾10座藏传封♀♀○教寺院,3万多人全民信教♀♀♀。由于地域辽阔,人员居住♀♀》稚,社会发育程度低,加之基层组织力量薄肉♀♀□、社会服务管理触角无法延伸肘♀♀×基层等问题一直是制约达肉♀♀≌发展的难题。[]2013年♀♀】始,该县依据所辖范♀♀∥А⒕幼∪丝凇⒅伟沧纯觥⒐共基粹♀♀ 条件等情况,将全县划♀♀》至257个网格,通过群众举荐♀♀♀、乡镇考察、岗前培训等方式,从留居在本网格♀♀〉哪撩(居民)中聘用420名草原生态管护员为网格管棱♀♀№员,在青海省率先推拟♀♀×区网格化服务管理新模式,从过去被动应对问题转向肘♀♀△动发现问题和解决问题的管理模式,探蒜♀♀△出了一条确保牧区群众安居乐业,社会和谐稳垛♀♀〃的管理之路。[]由于地域辽阔、人员居住分散♀♀。达日县牧区网格化服务工作全面铺开后,全县♀♀420名网格员为采集每家每户信息,每人平均程2000余♀♀」里,在完成8886户33328人信息采尖♀♀’工作的同时,及时引导镶♀♀〗区群众依法解决各类诉求,把服务群众“最后一公里”♀♀”涑伞傲憔嗬搿保确保了社会持续稳定。[]♀♀ 啊网格化管理’的重中之重就是在划分好网格、聘好♀♀⊥格员的基础上,进一步整合组织、统战、综治、光♀♀~安、农牧等12个部门力量,共♀♀⊥参与网格化服务管理♀♀。以基层牧区为重点,充分调动基层干部、村警♀♀ ⒉莨茉薄⑺略好窆芑徕♀♀〉攘α浚形成工作合力,有效解决了网格化服务管理肘♀♀⌒存在的多头管理、力菱♀♀】分散、各自为政、责任落实不力等问题,使牧区♀♀⊥格化服务精细化、制度化、规♀♀》痘。”达日县委常委、政法委书记索南肉♀♀〈旦说。[]据官方统计,自网格化服务管理工作开展以♀♀±矗2016年该县刑事案件案发率较2015年♀♀∠陆盗49.33%,2016年各类矛盾纠纷发案率解♀♀∠2015年下降了18.18%。目前,达日县实镶♀♀≈了乡镇牧区网格化管理全覆盖、无死角♀♀。实现了乡镇社会管理从突击式被动管理向常态化主动管♀♀±淼淖变。[]“网格化管理以后,我们生活中有♀♀±难都可以找网格员,而且很快就能解♀♀【觥!奔易∥讶乡康巴村的牧♀♀∶裥愕馗嫠呒钦摺[]“我们家是却旦管辖封♀♀《围中最远的一户,每次他来都要走40多公里♀♀〉穆烦蹋特别辛苦。记得去年2月,由于河碘♀♀±的冰融化,水位上涨,家里发了洪水,却旦及时赶碘♀♀〗家里帮助脱险,并上报当地政府♀♀》⒎帕司仍治镒剩解决了困难。”秀地回忆说,此外,肉♀♀〈旦还帮助不懂汉语的牧民缴纳社保金、养老解♀♀○,特别方便。[][]图为满掌乡乡政府工作人员及♀♀⊥格员开展黑土滩治理人工种草。 钟欣 赦♀♀°[]“作为一名网格员,平时向牧民宣讲党的惠民♀♀≌策,协调纠纷,与老乡们‘零距离’接触,可以更♀♀】臁⒏细掌握社情民意,第一时间化解矛盾、解锯♀♀■群众诉求,促进了村里的和谐稳定,感觉很有成就感。”却旦说,如今牧民们一有问题和困难就会第一时间找政府或者找网格员。[]同在达日县建设乡的网格员各尼告诉记者,自己平时除了草原巡护、排查所管辖区域的火灾隐患、草原植被恢复等工作外,还组织和带领牧户清理垃圾,并将垃圾放在编织袋中堆放在固定的地点,大大提高了牧民群众对环保的意识。[]达日县委书记武伟此前表示,如今在推进网格化服务的同时,该县还构建了“乡镇村(社区)网格”三级管理体系,实现了基层牧民党员和群众的直接、有效管理和点对点服务,并大力开展扶贫攻坚,帮助1504户6445人牧民摆脱了贫困。[]据青海省综治办统计,青海省从2011年开始已选派4.8万网格化管理员,其中藏区选派3.4万网格化管理员,实现了全省城镇、农村、牧区网格化管理全覆盖。(完)[][]2018年查处传销及直销案3500余件 罚没金额9.♀♀♀♀♀♀6亿元支付宝上线反诈新功能:识别交易被骗♀♀♀♀♀♀》缦胀ㄖ守护人中新网杭州2月27日电(见习记者 张斌 通讯员 郭其钰)2月27日晚,在杭州萧山国际机场,经历近24♀♀♀♀♀♀「鲂∈钡姆陕猛荆由7免♀♀♀♀←浙江民警组成的中国(这♀♀♀°江)第六支赴南苏丹维和警队凯锈♀♀↓,结束其赴南苏丹执为期一年的维和任务。[][♀♀]图为:2月27日晚,由7名浙江民警组成的中国(浙江)第♀♀×支赴南苏丹维和警队凯旋。 张斌 赦♀♀°[]去年11月30日,在南苏丹首都朱巴,联合光♀♀→驻南苏丹特派团(联南苏团)代表联合国♀♀∠蛑泄第六支赴南苏丹维和警队全体队员授予联合国♀♀♀“和平勋章”,以表彰他们在南苏丹♀♀≈次和任务期间作出的突出贡献。[][]♀♀⊥嘉:2月27日晚,由7名浙江民警组成的中国(浙♀♀〗)第六支赴南苏丹维和警队凯旋。 张扁♀♀◇ 摄[]据悉,去年2月,浙♀♀〗省公安机关单独组建了由7♀♀∶队员组成的中国第六支赴南苏丹维和警队♀♀。这也是浙江公安机关派出♀♀〉牡诙支成建制的民事维和警队。此次赴拟♀♀∠苏丹维和任务则是浙江省公安参与的危险系数最♀♀「叩囊淮挝和任务。[][]图为:中国(浙江♀♀)第六支赴南苏丹维和警队队长韦益毅♀♀〉呐儿正在机场等候父♀♀∏椎墓槔础!≌疟 摄[]一年多时间里,这支警♀♀《涌朔了南苏丹自然环境恶劣、生活条件艰苦、治扳♀♀〔局势严峻等不利因素,完成了难民营巡逻勤♀♀∥瘛⑷说乐饕寰戎、社区警务活动♀♀〉热挝瘛[][]图为:2月27日晚,中国(浙江)第六支赴拟♀♀∠苏丹维和警队凯旋。警队队长韦益毅和女儿露出了幸福的笑容。 张斌 摄[][]图为:2月27日晚,由7名浙江民警组成的中国(浙江)第六支赴南苏丹维和警队凯旋。 周尔博 摄[]与此同时,警队还实现在任务区“零伤病、零投诉、零遣返”,在各种专项动任务中经受住了严峻考验,展示了中国维和警察的专业能力和良好风貌。(完)[][]

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 中新社北京2月27日电 (王珏)中国外交部发言人陆慷27日在例记者♀♀♀♀♀♀』嵘媳硎荆美朝开展对话不仅是中国的希望,也是国♀♀♀♀〖噬缁岬墓餐愿望,中方希望这样的对话能够早日举。♀♀♀≌馐欠⒀匀肆续第二天就相关问题进表态。[][]有记者吴♀♀∈,据报道,在朝鲜表粹♀♀★了与美国对话的意愿后,美国总统特♀♀±势26日表示,愿在适当条件下与朝鲜对话,肘♀♀⌒方对此有何看法?[]对此,陆慷说,昨题♀♀§我已经回答过关于美朝对话♀♀〉奈侍狻=来,半岛形势出现了一些♀♀』汉偷木置妗V蟹较M这一缓和局面能够延长♀♀〉蕉奥会、冬残奥会之后。这符合半岛北南双方♀♀ ⒈镜厍国家和国际社会♀♀〉钠毡樾脑福也有助于推动有关各方重新回碘♀♀〗通过谈判解决半岛核问题的轨道上来。[]“我们也♀♀∷倒,希望半岛北南对话能光♀♀』进一步拓展到美朝之间的直接对话。毕♀♀【拱氲何侍獾暮诵氖前踩问题,解决♀♀≌庖缓诵奈侍獾墓丶在于美朝双方。”陆慷说♀♀。中方密切关注近来美朝双方围绕是否开展对话的一些互动。美朝开展对话不仅是中国的希望,也是国际社会的共同愿望。中方希望这样的对话能够早日举,也希望美朝双方都能够为开展有效对话、取得有益结果相向而,共同作出努力。(完)中新网青海湟中2月27日电 (张海雯)2月27日农历正月十二,青海各地民俗社火展砚♀♀♀♀♀♀≥拉开序幕。在青海省湟中县鲁沙尔镇社火展♀♀♀♀⊙葜校除了舞龙舞狮、藏♀♀♀∥柩砀璞硌荩最吸引人目光的还数高跷表演♀♀ [][]图为伴着节奏悠扬碘♀♀∧唢呐声和铿锵有力的锣鼓声,演员们踩着高♀♀□翁起舞。 张海雯 摄[]当日上午,青海省♀♀′抑邢芈成扯镇社火表演正式棱♀♀…开序幕。伴随着阵阵鼓声和鞭赔♀♀≮声,灯官、报儿、哑巴、胖婆♀♀∧锏纫来紊铣。舞龙、舞狮、♀♀』旱船、威风锣鼓、高跷等节目随之开演♀♀ [][]图为伴着节奏悠扬的唢呐声和铿锵有力的锣♀♀」纳,演员们踩着高跷跳起舞。 张海雯 摄[]在这♀♀≈诙嘟谀恐校数高跷表演是来自八♀♀》饺褐谧钗期待和喜爱的节目。鲁沙尔♀♀≌蚋啧味拥母涸鹑擞裙笊礁嫠呒钦撸今年高跷队由70垛♀♀∴名成员组成,表演者的年龄1♀♀4至30岁不等。[]相较于往年,今年鲁沙尔镇高跷的高度♀♀∽罡呶3.6米,重约三四十斤,其他的也有2、3免♀♀∽之高,一场表演大概能坚持20碘♀♀〗30分钟。[][]图为伴着节奏悠扬的唢呐声和铿镡♀♀∠有力的锣鼓声,演员们踩着高跷跳起舞。♀♀ ≌藕v 摄[]表演开始前,高跷演♀♀≡泵亲在特制的“保姆车”赦♀♀∠等待,一双双“大长腿”搭在♀♀〕当咦攀滴引观众的眼球♀♀ 5鹊剿们上场,专属他们的“乐队”奏响唢呐、敲响骡♀♀∴鼓,演员们伴着节奏悠扬的唢呐♀♀『惋锵有力的锣鼓声,踩♀♀∽鸥啧翁起舞。[]除了高跷的高,其造型丰富惊艳。演员♀♀“缪菅罴医、西游记、隋唐英雄等剧目中的锯♀♀…典角色。今年,“美猴王”脚踩最高的高跷,带领一肘♀♀≮“英雄”载歌载舞。[][♀♀]图为美猴王脚踩3.6米的高跷。♀♀♀ 张海雯 摄[]一场表演完,高跷队便前往下一个表演地点♀♀ R宦飞希演员们随着“乐队”的乐点舞动向♀♀∏埃而观众们则一路跟随,争相拍照录影。[♀♀]鲁沙尔火神会会首何长军表示,鲁沙尔镇以非物质文化遗产高跷发展社火,以传统文化为依托搭建文化平台,搞活农民的业余生活。[][]图为伴着节奏悠扬的唢呐声和铿锵有力的锣鼓声,演员们踩着高跷跳起舞。 张海雯 摄[]据悉,高跷自明代洪武年间就从中原地区传入到湟中鲁沙尔地区,距今已有600多年历史。鲁沙尔是青海地区最早表演高跷艺术的地方,2008年11月文化部命名鲁沙尔镇为中国民间文化艺术(高跷)之乡。(完)[][]重庆时时彩开奖视频ios美联储副主席称美国经济仍处于良♀♀♀♀♀♀『米刺快看 | 百度推干部轮岗制度,沈抖吴海锋等三位副总裁轮岗[]记者 | 郑洁瑶♀♀♀♀♀♀[]本次干部轮岗的主要目标是激发组♀♀♀♀≈创新能力,提高协同效率,培养和储扁♀♀♀「复合型管理干部。[][]♀♀2月26日,百度集团发布内部♀♀∮始,宣布为培养和储备复合型管理干部,遭♀♀≮百度内部推干部轮岗制度。[]其中♀♀。副总裁沈抖全面负责搜索公司用户产品。糕♀♀”总裁吴海锋全面负责搜索公司商意♀♀〉产品。副总裁郑子斌则全♀♀∶娓涸鹨CRM为基础的创新业务。♀♀[]百度人力资源副总裁刘辉在邮♀♀〖中表示,“此次干部轮岗对我们进♀♀∫徊铰涫倒司 ‘夯实移动基础、♀♀【鍪AI时代’的战略具有重大意义b♀♀ 期待并相信郑子斌、沈抖♀♀♀、吴海锋能在新的岗位上,突柒♀♀∑自我、主动求变、追求极致♀♀。为实现‘成为最懂用户,♀♀〔⒛馨镏人们成长的全♀♀∏蚨ゼ陡呖萍脊司’这一衡♀♀£伟愿景,贡献重要力量!”[♀♀]据悉,郑子斌、沈抖、吴海锋未来仍将继续向蒜♀♀⊙索公司总裁向海龙汇报♀♀♀。[]以下是百度内部邮件原文:[]各位百度同学,大家衡♀♀∶![]为了打造空前繁荣、强大的百♀♀《纫贫生态,激发组织创新能力,提高协同效率♀♀。进一步推干部轮岗制度♀♀。培养和储备复合型管♀♀±砀刹浚经公司研究决定做♀♀∪缦掳才牛[]副总裁沈抖全面糕♀♀『责搜索公司用户产品。希望赦♀♀◎抖带领团队充分发挥“搜索衡♀♀⊥信息流”双引擎的优势,打造“一超♀♀《嗲俊钡囊贫产品矩阵,持续建设健康、繁荣的百度♀♀∧谌萆态。[]副总裁吴海锋全♀♀∶娓涸鹚阉鞴司商业产品。希望吴海锋将优秀的AI技殊♀♀□能力,和丰富的用户产品经验,投入到商业产品碘♀♀∧创新上,持续提升用户体验,建设健康的商意♀♀〉生态。[]副总裁郑子斌全面负遭♀♀○以CRM为基础的创新业务。创新是公司的重要战略,♀♀∠M郑子斌带领团队协同创♀♀⌒拢探索新的业务增长点。同时郑子斌继续担任搜索公司CTO,负责搜索公司的技术战略布局及规划工作。[]郑子斌、沈抖、吴海锋继续向搜索公司总裁向海龙汇报。[]此次干部轮岗对我们进一步落实公司 “夯实移动基础、决胜AI时代”的战略具有重大意义!期待并相信郑子斌、沈抖、吴海锋能在新的岗位上,突破自我、主动求变、追求极致,为实现“成为最懂用户,并能帮助人们成长的全球顶级高科技公司”这一宏伟愿景,贡献重要力量![]Lee Liu[]责任编辑:贾兆恒 []广州一物流公司违反禁毒条例被罚♀♀♀♀♀♀30万元中新社北京2月27日电 (夏宾)春节假期过后,人民币中间价实现“三连涨”,再次接近6.3。[]27日,中国外烩♀♀♀♀♀♀°交易中心将人民币对美元汇率中间价较前一交意♀♀♀♀∽日上调232个基点,报6.3146,创2月1日以来最大涨幅。♀♀♀[]当天外汇市场早盘,在岸、离岸人民币垛♀♀≡美元汇率则双双涨破6.3,这♀♀∏幅均超百个基点。截至北京时间27日10时,遭♀♀≮岸、离岸人民币对美元汇率分别报6.2972衡♀♀⊥6.2902,美元指数报89.75。[]值得注意♀♀♀的是,从中国春节假期开始至今b♀♀‖美元指数呈现窄幅震荡走势♀♀。目前处在90一线的下方波♀♀《。[][]此前一天,中国国♀♀〖彝饣愎芾砭中挛欧⒀匀嗽诮邮芗氢♀♀≌卟煞檬北硎荆近一段时期,国内经济稳中向好势头♀♀「加明显,市场对各主要货币走势库♀♀〈法合理分化、预期趋稳,人民币汇率呈现有升有♀♀”帷⑺向波动的态势。[]北京大学经济政策研锯♀♀】所副所长、光华管理学院副教授颜色认为,展望解♀♀●年,如果没有地缘政治的突发事件和货♀♀”艺策的超预期调整,全球经济♀♀』本面并不会支撑美元强势反弹。[]同时,他预计人民币对一篮子货币汇率仍会继续保持稳定,对美元汇率将扩大双向波动幅度,但不会升值超过2015年“811”汇改前的水平(6.1-6.2的区间),否则对经济的负面影响将不容忽视。(完)中德政府间科技合作协定签订40周年暨第五届中德创新大会在北京举[]中新社北锯♀♀♀♀♀♀々2月27日电 (李纯 张素)由中♀♀♀♀」科学技术部和德国联邦教育与研究部共同举办的中德政♀♀♀「间科技合作协定签订40周年暨第五届中德创新大烩♀♀♂,27日在北京举。中国科技部部♀♀〕ね蚋钟氲鹿联邦教研部国务秘书许特分别作主肘♀♀〖演讲。两国科技、企业、政府等各界300余名代扁♀♀№出席。[]万钢表示,肘♀♀⌒德政府间科技合作协定是两国建交后最早♀♀∏┒┑恼府间合作协定之一。科技创新合作是创建和♀♀±┐笾械铝焦关系的先驱。40年来,双方形成了较为完♀♀≌的政府间科技创新合作框架,中德库♀♀∑技人员往来密切,科研合作平台广、烩♀♀→制活,产业关联日趋紧密,区域合作热情高涨♀♀♀。[]近年来,中德在多个领域的科♀♀〖即葱潞献饕延兴成效♀♀♀。[][]在电动汽车方面,2016年,中国汽车尖♀♀〖术研究中心与德国国家♀♀∏饽苡肴剂系绯丶际踝橹签署合租♀♀△谅解备忘录,双方将共同建立“♀♀≈械碌缍汽车创新支撑♀♀≈行摹保以该中心为平台♀♀∽橹双方科研机构、企业、高校等单位开展相关♀♀『献鳌[]在“清洁水”方面b♀♀‖“中德清洁水创新中心”于2014年♀♀÷浠上海张江高科技园区,由中德双方创锈♀♀÷企业、高校和科研机构在“清洁水”领域开发和推广♀♀∈视糜谥泄国情的先进环保♀♀〖际酢⑼平示范性项目建设,以市场为导向进创♀♀⌒录际醯墓こ袒推广,加强中国水环境领域产♀♀⊙а幸惶寤建设能力。[]对未来中德科技创新衡♀♀∠作,万钢提出了四点倡议。♀♀∫皇且匀宋本,巩固科技人员交流机制;二是外♀♀∝展合作,促进两国创新经♀♀〖梅⒄梗蝗是夯实基础,加强科技创新♀♀』地建设;四是示范带动,引领世界绿色可持续发展。[]许特高度赞赏中国过去几十年在科技和经济领域所取得的成就。他指出,中小企业在经济发展中起到非常重要的作用,德国的“隐形冠军”企业众多,双方可加大在创新创业领域的合作。德国政府非常重视与中国的科技创新合作,希望未来加大在气候变化、环境保护、人口老龄化、生命科学、物联网、轻量化制造和未来城市等方面的合作。(完)中新网2月27日电 环境保护部宣传教育司司长、新闻发言人刘♀♀♀♀♀♀∮驯鼋袢战樯埽2017年,环♀♀♀♀”2砍邪烊舜蠼ㄒ538尖♀♀♀〓、政协提案314件,共852件。圆满完成人大建议衡♀♀⊥政协提案办理工作,实现办理光♀♀〉通率、按时办结率和代表委员满意率肉♀♀↓个100%。[][]图片来自:环境保护部宣传教育蒜♀♀【官方微博[]今日上午,环境保护部召开2018年2月棱♀♀↓新闻发布会。环境保护部宣传教育司司长♀♀♀、新闻发言人刘友宾通报环境保护♀♀〔拷期重点工作进展情况。[]刘友宾解♀♀¢绍,2017年,环保部承办人大建议538件、政协提♀♀“314件,共852件。环保部将建议提案办理作为常态烩♀♀’年度重点任务,强化督办考核,切♀♀∈堤岣甙炖碇柿坑胧敌В圆满完成人大♀♀〗ㄒ楹驼协提案办理工作,♀♀∈迪职炖砉低率、按时办结率衡♀♀⊥代表委员满意率三个100%。[]刘友宾表示,代表委员♀♀∷提建议提案内容丰富,涉及水、大气、土壤♀♀∥廴痉乐危加强生态保护,开展生态补偿,推进生态吴♀♀∧明体制改革,加大环境执法力垛♀♀∪等各个方面,具有较强的针对性和可操作锈♀♀≡,对深化生态环保领域改革,强化烩♀♀》保法治保障、解决突出环境问题、加大生态保护力度等方面发挥了积极作用。[]刘友宾介绍,下一步,环保部将,继续在制度完善、政策转化、代表委员沟通、信息公开等方面下功夫,争取建议提案办理工作取得更大成效。​​​​[][]

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 节后,广州、深圳、东莞、佛山等地♀♀♀♀♀♀≌泄っ[]新岗位:月薪过万 老问题:还缺普工♀♀♀♀[]春节过后,用工市场再次火爆。羊城外♀♀♀№报记者分赴广州、深圳、东莞及佛山等地进调查,封♀♀、现部分地区虽然用工缺口较♀♀∪ツ暧兴缩小,但招工压力仍然较大,薪酬都普遍有♀♀∷提高。[]作者:余晓玲[]深猛 ♀♀〉鞑[]新闻最前线[]东 莞[]羊城晚报记这♀♀∵ 余晓玲[]目前返岗率近70%,较去年同比上升[♀♀]超七成用工缺口是普工[]急急急!♀♀〔僮鞴ぃ多名,平均月收入4000-5000元/月,♀♀“吃住;数控车床师傅,5000-7999元♀♀/月,企业提供五险一金,包吃包租♀♀ ,提供话补、交通补助、加班补助……刚开年,东莞大♀♀×科笠涤霉じ婕保其中最为紧缺的仍是普工,技术工缺♀♀】谡急仍蛴兴增大。[][]♀♀≡诙莞招聘会上,求职者♀♀≌在看招聘信息 羊城晚报记者 王俊伟 摄[]东莞♀♀∈腥肆ψ试淳痔峁┑南喙厥据显示,880家企业节后空肉♀♀”的近11万个用工岗位中,普工占比7♀♀3%,这一比例同比降低三个百分点;技术尖♀♀〖能岗位占比17%,同比增加1个百分点;管♀♀±砝喔谖徽急10%,同比增2个百分点。[]2月26日,东莞殊♀♀⌒人力资源部门公布的企业员工返岗情况调查结果显示♀♀。333家采样企业员工返岗累计16.5万人,返岗率为♀♀69.87%,与去年同比升6.75%。[]最大缺口殊♀♀∏一线普工[]“这些岗位只是我们需要招聘的一些技术岗吴♀♀』和管理岗位,普工的需求没有标注上b♀♀‖普工岗位目前的缺口大概有1500个。”2♀♀≡24日,2018年东莞市春风动首场现场招♀♀∑富嵘希来自长安镇的一家大型♀♀⊥婢叱人力资源部门相关负责人张女士介绍,♀♀∧壳埃企业缺口最大的是一线普工,技术岗位的♀♀∪笨谝灿薪80个。“目前最难招的还是普工♀♀。技术工的流动性相对小一些。”张女士也表♀♀∈荆近几年来,随着自动化生产线的♀♀≡黾樱技术岗位占比已♀♀【由几年前的不足10%上升到现在的近20♀♀%,目前用工缺口中技术岗位占比也有所遭♀♀■加。[]东城区温塘管理区的♀♀《莞万德电子制品有限公司招聘工作人员♀♀⊥跣〗憬樯埽目前厂里有员工2000多人b♀♀‖缺工岗位数大约400多个,其中普工岗位约300♀♀「觯技术岗位100多个。“目前普工仍是最紧缺的。”[]吴♀♀』于大岭山镇的东莞光顺电子有限公司招聘负责人糕♀♀《先生也表示,目前企业普工缺超♀♀」200个,普工仍是最难招的。“经济砚♀♀」力小加上可选择空间大,90衡♀♀◇的流动性也更大,做几个月可能就会跳槽,或是选择休♀♀∠⒁欢问奔洹!蔽挥谳赋强♀♀∑技园的一家日用品公司的招聘工作人员叶小姐表殊♀♀【。[]节后招工工资上调[]“3月1日起,基本工资、全♀♀∏诮薄⒁拱嘟蛱、伙食补贴都将上调,普工♀♀〉脑伦酆鲜杖虢同比上涨30%。”张女士表示b♀♀‖这次调薪是最近几年企业上调幅度最大的一次,调整♀♀『笠幌卟僮髟钡淖酆显滦蕉即锏4000元♀♀∫陨希“这次调整也是顺应市场情,不调整人会更♀♀∧颜小!奔钦咴诹日的采访♀♀≈械弥,新的一年上调薪水的企业不在少数。[♀♀]东莞市人力资源部门26日公布的节后员工返岗定点抽砚♀♀※调查结果显示,企业新招柒♀♀≌工平均工资3375元/月,与去年外♀♀‖比增加244元/月,提高7.79%;技工平均♀♀」ぷ4475元/月,与去年同比增加406元/月,提糕♀♀∵9.98%。[]光顺电子有限公司的付先生表示,最近♀♀〖改昝磕甓蓟岬髡底薪。“除了月锈♀♀〗之外,根据工龄及年度考核b♀♀‖员工年终可以拿到1至6个月底薪的年终奖。”[]当肉♀♀』,除了薪水之外,不少企业也♀♀≡诟@方面做文章。付♀♀∠壬就表示,企业包吃包租♀♀ ,宿舍均配空调、提供免费WIFI,为员工提供免♀♀♀费大专本科班,“我们还向周边商家争取折库♀♀≯,厂里员工出示厂牌即可享受优惠。”♀♀[]子女教育影响流动[]来♀♀∽越西赣州的张女士今年42岁,目氢♀♀“在莞城一家企业做操作工,连续在莞工作16♀♀∧甑乃只服务过两家企业。“2002年,小♀♀『⒁怀錾我们就带着他来到东莞,之衡♀♀◇再没有离开过东莞。”张女殊♀♀】表示,目前,孩子在东莞一尖♀♀∫民办学校上高中,“能一直留在垛♀♀~莞工作,最主要原因殊♀♀∏小孩一直在东莞上学”。[]广吴♀♀△玉林的潘女士五年前遭♀♀▲在珠三角工作过五六年时间,五年前回玉菱♀♀≈做工就是为了儿子的学习。♀♀∪ツ辏儿子考上了南宁的一所职业技术学校,今年春节衡♀♀◇,她就来到东莞找工作。♀♀♀“在老家一个月工资只有1000多元,还是这扁♀♀∵工资高些。如果当时孩子能跟着我在珠三角这边赦♀♀∠学,我可能会一直留在珠三角租♀♀■。”[]“从对随迁入户的分♀♀∥隹梢缘贸觯八成都是为了解决孩子的入学问题。”东莞♀♀∈腥肆ψ试淳窒喙馗涸鹑吮礅♀♀∈荆东莞刚刚公布的户籍新政,居住、社保满5♀♀∧昕陕浠В将放宽八类重点群♀♀√宓穆浠限制,其中,♀♀⌒律代农民工和技术工人都♀♀∈侵氐闳禾澹“入户后就可♀♀∫越饩龊⒆拥慕逃问题,新政在一定程度上也可以稳♀♀《ㄐ律代农民工和技术工人在莞就业”。[]链 接[]劳动者说[]“青春都献给了东莞,对东莞还是很有感情的,目前月薪在4000元以上,收入还算可以,但因为孩子入读的是民办学校,一年学费要几万,生活还是有压力的。希望新的一年企业能涨薪。”[]张女士(一线操作工,42岁,在莞工作16年时间)[]“目前,东莞企业提供的起薪在5000元左右,深圳要高出几百元,但深圳很多企业不包吃住,所以,我应该还是会留在东莞。当然,除了薪水之外,我更希望企业能给我们提供上升的平台和空间。”[]王先生(电气工程师,34岁,在莞工作4年时间)[]招聘贴士[]为加强企业与求职者供求对接,引导务工人员有序流动,为来莞的务工人员提供优质的就业服务,2月24日3月25日,东莞拟在全市各镇街、园区陆续举办42场“春风动”现场招聘会,预计入场企业共2000家以上,提供岗位十万个以上。[]东莞“春风动”招聘会今年还将延伸到市外,市人力资源局计划于3月5日(农历正月十八)在揭阳市榕城区临江北路体育公园灯光篮球场举节后首场大型公益招聘会,于3月10日(农历正月二十三)在韶关市中山公园文化广场举办韶关市2018年春风动跨区域联动暨精准扶贫招聘会活动。[][]新酷产品第一时间免费试玩,还有众多优♀♀♀♀♀♀≈蚀锶朔窒矶赖缴活经验,♀♀♀♀】炖葱吕酥诓猓体验各领域最♀♀♀∏把亍⒆钣腥ぁ⒆詈猛娴牟品吧~!♀♀∠略乜突Ф嘶鼓芑竦米ㄏ砀@哦![]新浪数码讯 2月♀♀26日下午消息,小米有品宣布韩国农水产食柒♀♀》流通公社(KoreaAgro-Fisheries & FoodTrad♀♀e Corp,以下简称aT)签署战略合作协议,宣♀♀〔夹∶子衅贰昂国进口零食馆”正式上线。除了♀♀≡谙呱现苯邮勐艉国的网衡♀♀§零食外,未来还将推进小米有品在韩国乐天免税店♀♀ ⒒场免税店等地方的专柜设立。[]b♀♀〃图为aT中国地区本部长郑年洙本部长、小米♀♀∮衅纷芫理高自光)小米有品的“韩国解♀♀▲口零食馆”已规划上架30款商品[]签约仪式结束衡♀♀◇,小米有品在第一时间上线了“韩国♀♀〗口零食馆”,上架的首款商品便是来自韩国的网红♀♀±面,不仅是韩国生产商直接供烩♀♀□,就连价格也做到了业内最低。5包一组的拉面在京♀♀《自营旗舰店的官方售价为32.9元,小米有品上的售尖♀♀≯仅26.9元,在可追溯货源的商♀♀〖抑惺潜冉嫌芯赫力的售价。[]不止是♀♀⊥红拉面,小米有品还为 “韩国进口零食♀♀」荨惫婊了大约30款商品,商品种类包括♀♀⌒菹辛闶场⒁料酒水等,注肘♀♀∝网红款商品的挑选。据负责人介绍,韩♀♀」进口零食馆旨在直接♀♀∠蛳费者提供具有超高性价比的韩国特色赦♀♀√品。[]小米有品助力扩大韩国农产品♀♀〕隹谑量[]“期待通过在农食品流♀♀⊥领域的信息交流等工作,使农产品交易扩大,最肘♀♀≌达到双方呼应的成果。”郑光洙这样表示他对♀♀∮诖舜握铰院献鞯钠诖。随着FTA的深♀♀∪肟展,中韩双方的经贸关系不断深烩♀♀’,合作往来愈发热络,2♀♀018年整年约有15亿美元的衡♀♀~国农水产食品出口到中国市场。[]以小米有品引入的零殊♀♀〕举例,将韩国的特色食品与带有强烈中国互联网元素的电商平台相结合,不仅为中韩的进出口厂商提供了宝贵的交流机会,也在某种程度上扩大了韩国农水产品的出口数量。这对小米有品来说,也是一个引入健康、高品质的国际美食的好机会。[]作为小米旗下的精品生活电商,小米有品小米有品还在规划与俄罗斯、西班牙等政府机构的战略合作,期望带给消费者“不走遍全球,也能吃遍全球”的购物体验。[]财政预算绩效评价市场首破万亿,指标缺位等难点仍存[]中央发吴♀♀♀♀♀♀∧要求全面实施预算绩效管理后,南京一家会♀♀♀♀〖剖挛袼的预算绩效评价业务增长迅免♀♀♀⊥。[]近日在杭州举办的国家治理与财政绩效论坛上b♀♀‖南京这家会计事务所负责人向第一财经记者透露了♀♀「眯畔。[]去年9月中共中央 国务院♀♀∮》《关于全面实施预算绩效管理的意见》♀♀。ㄏ鲁啤兑饧》),要求力争用3~5年时间基♀♀”窘ǔ扇方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系,粹♀♀∮而提高财政资金使用效益b♀♀‖这点爆了预算绩效评价市场。[]财政部预算评审中心♀♀》⑾郑按照全面实施预算绩效管理工作的♀♀⌒乱求,2018年各级财政评审机构结合职能转型要求积尖♀♀~开展绩效评价业务,201♀♀8年绩效评价涉及财政资解♀♀○首次突破1万亿元,约1.16万亿元,同比遭♀♀■长83.14%。[]全国政府财政支出♀♀〕过30万亿元,如何将这笔钱花的更有效率,是全面推库♀♀―预算绩效评价的初衷。[]中国财政科学砚♀♀⌒究院院长刘尚希在上述论坛♀♀∩媳硎荆全面实施预算绩效管♀♀±恚实际上不仅仅是解决钱的问题,同时也要解决公共测♀♀】门的职权利的重构的问题♀♀。这样才能真正有绩效,才能实现氢♀♀‘与事、权与责、决策与执,♀♀》务与需要有机融合,做到了这一点,国家治理才拟♀♀≤有效。[]“通过全面实施预♀♀∷慵ㄐЧ芾恚提升公共职能管理服务效率,♀♀”苊庥氪笾诘鼻靶枰与未来期待脱解♀♀≮,从而防范化解因政府服务与群众需要可能脱节♀♀《导致的公共风险,使人民群众有更多碘♀♀∧获得感和更好的体验感,这才是我们预算绩效所应♀♀∽非蟮哪勘辍!绷跎邢K怠[]但在♀♀≡に慵ㄐ评价具体实操环节,目前仍存遭♀♀≮不少难题。[]上述会计事务所负责人告♀♀∷叩谝徊凭,在给具体项目做绩效评价殊♀♀”,最大的难题是全国没有一♀♀「鱿喽郧逦的评价指标标准,这♀♀♀导致实际评价中比较难把握。[]正是由于缺乏相关统一碘♀♀∧绩效标准,这也导致了同一个项目,不同烩♀♀→构得出完全不同的绩效评价结果,从而♀♀∈沟眉ㄐ评估评价结果的客观性和准确性受到质♀♀∫伞[]对此,《意见》要求各级♀♀〔普部门要建立健全定量和定性相结合的共锈♀♀≡绩效指标框架。各业主管部门要加库♀♀§构建分业、分领域、分层粹♀♀∥的核心绩效指标和标准体系,殊♀♀〉现科学合理、细化量化、可比可测、动题♀♀‖调整、共建共享。[]财政部去年底也封♀♀、文要求各部门各单位建立健全♀♀”疽怠⒈玖煊蚝诵募ㄐе副晏逑担♀♀‖明确绩效标准,规范一级项目绩效目标设置,理♀♀∷扯级项目绩效目标逐级汇总流程,推动全面实殊♀♀々预算绩效管理工作常态化、制♀♀《然、规范化。[]在上述论题♀♀〕上,两位地方财政人士告诉第一♀♀〔凭记者,地方越来越重视预算绩效评价,但推动起来♀♀∫廊慌龅讲簧僮枇Α1热缭に慵ㄐ评价中,定性的垛♀♀~西太多,定量的太少。即使有菱♀♀∷评价结果,也基本到此结束,很难再把结果♀♀≡擞闷鹄础[]目前绩效♀♀∑兰劢峁与预算安排和政策调这♀♀←的挂钩机制尚未建立,是当前绩效柒♀♀±价推动需要解决的一大难题。[]上述《意见》♀♀∶魅芬求,各级财政部门要抓紧建立绩效评价♀♀〗峁与预算安排和政策调整挂♀♀」郴制,将本级部门整体绩效与部门预算安排挂钩,将♀♀∠录墩府财政运综合绩效与转移支付分配挂钩。对绩效好♀♀〉恼策和项目原则上优先保障,对绩效一般的政策和项♀♀∧恳督促改进,对交叉重复、碎片化的政策和项目予以碘♀♀△整,对低效无效资金一律削减或取消,对长期斥♀♀×淀的资金一律收回并按照有关规定统斥♀♀★用于亟需支持的领域。[]目前一些地♀♀》浇绩效评价结果跟预算资金安排挂钩。比如,广东省财政厅明确,根据2018年省财政重点绩效评价结果,除补助个人的民生项目外,原则是对绩效评价结果为中的项目,按20%比例压减预算,评价结果为低、差的项目,调整用途或不予安排。[]浙江大学财税大数据与政策研究中心主任李金珊在上述论坛上表示,目前各地对公共支出绩效的评价主要侧重于资金绩效的考核,即财政资金的使用管理和既定产出的完成情况。然而公共支出体现了公共政策的倾向与重点,公共政策又是政府职能的重要体现,因此,对其政策绩效的考核有更为重要的意义。[]中国财政科学研究院政府绩效研究中心主任王泽彩认为,全面实施预算绩效管理是建设现代财政,因此从决策者到每个预算部门,都要培养绩效理念。同时,还要坚持法治建设与制度设计。[][]责任编辑:贾兆恒 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